INSON RESURSLARINI BOSHQARISHDA INNOVATSIYALAR VA ZAMONAVIY YONDASHUVLAR
Ключевые слова:
Inson resurslari, innovatsiyalar, zamonaviy yondashuvlar, boshqaruv, statistik tahlil, texnologiyalarАннотация
Ushbu maqolada inson resurslarini boshqarish sohasida innovatsion va zamonaviy yondashuvlar tahlil qilinadi. Boshqaruv jarayonida texnologiyalar va yangi usullardan foydalanish samaradorlikni oshirish, xodimlar salohiyatini to‘liq amalda qo’llash va tashkilotlarning strategik maqsadlariga erishishda muhim ahamiyat kasb etadi. Maqola doirasida dunyo miqyosida inson resurslarini boshqarishning zamonaviy tendensiyalari o‘rganilib, statistik ma’lumotlar orqali ularning afzalliklari yoritib beriladi. Shuningdek, mazkur yo‘nalishda amalga oshirilgan tadqiqotlar va ularning natijalari tahlil qilinadi
Библиографические ссылки
Горелов Н. А. Управление человеческими ресурсами: стратегии и инновации. – Юрайт, 2020.
Буторина В. В., Лушникова Т. Ю. Современные тенденции в управлении человеческими ресурсами. – Общество, экономика, управление, 2019.
Armstrong, M. (2022). "Human Resource Management Practice".
Gartner. (2022). "HR Trends and Insights".
Harvard Business Review. (2021). "Innovative Approaches in HR Management".
McKinsey & Company. (2023). "The Future of Work".
Deloitte. (2023). "Automation and Efficiency in HR".
Jahon Banki ma‘lumotlari (2023).
Axmedova Yulduz Sunatullayevna. Inson resurslarini boshqarishning innovatsion yo‘llari. – Journal of Education, Ethics and Value, 2021.
G‘aniyev Shaxzod Shuhrat o‘g‘li. Rivojlangan mamlakatlarda inson resurslarini boshqarishda innovatsiyalar va raqamli texnologiyalardan foydalanish tajribalarini yurtimizda qo‘llashning ahamiyati. – Educational Research in Universal Sciences, 2022.
Xasanova Nafisa. Innovatsion rivojlanish sharoitida inson resurslarini strategik boshqarish. – Yashil Iqtisodiyot va Taraqqiyot, 2020.